人材の動き

最近、会員様の中で募集に対して獣医師や動物看護師の動きがある。

しかし、ある会員様ではパートタイマーなどの動きは鈍い。

職種により、ニーズがある時期とそうでない時期があるように感じる。

最近、弊社では会員様の周りの専門学校を訪問し募集するメニューを実施しているが、新しい発見がある。

職種により細分化した募集戦略も考えていきたい

教育手法
2150回 腑におちるタイミング
口癖力
自発的組織
トラブルによる成長
一時点での集約
成功による素直さ
プロとアマチュア
適正検査
人の成長
新人教育
人材の動き
人の成長
傾聴力
感覚の違い
基礎力をつける
信頼
接遇の重要性
想いの相違
ナンバー2の感覚
幹部の成長
アウトプットからのインプット
割りきれないもの
素直な姿勢
三人からのスタート
立場による成長
基準をつくる
立場による認識
先進的取組
潜在意識
リーダーの成長